8月31日，伟德国际bv1946在公司会议室召开中国国际老员工创新大赛院内选拔赛工作推进会。公司党委书记、副书记、副经理出席会议，各班班主任、全体辅导员参会。

会上，公司负责人对大赛文件精神作了深入解读，重点说明了高教主赛道和“青年红色筑梦之旅”赛道的参赛要求、参赛对象、项目来源与评审标准。会议明确要求各班班主任尽快召开专题班会，动员员工人人参与并提交参赛作品，夯实参赛项目基数；审核小组通过“班级择优推荐+公司集中遴选”的阶梯式选拔机制培育优秀项目参赛，保证参赛项目的数量和质量。

本次推进会进一步统一了思想、凝聚了共识，为公司挖掘和培育优质参赛项目奠定了坚实基础。下一步，伟德国际bv1946将以赛事为抓手，持续深化创新创业教育改革，强化校企协同与跨学科融合，全力推进项目培育孵化，力争在大赛中实现成绩新突破，为公司人才培养与团队建设赋能增效、蓄势聚力。

                  供稿：伟德国际bv1946